Ejemplo de currículum: Diseñador/a gráfico/a

Ejemplo de currículum de diseñador gráfico en Guatemala: identidad para 35 cafeterías, 120 piezas al mes y plantillas que bajan cada pieza a 50 minutos.

Carta para este puesto

Teodoro Lanza Figueroa

Diseñador gráfico sénior | Identidad de marca, campañas y diseño editorial | Illustrator, InDesign y Figma

Guatemala, Guatemala9 años de experiencia

Resumen

Diseñador gráfico con 9 años en preprensa, diseño editorial y agencia de publicidad. Hoy dirige el diseño de 8 cuentas con unas 120 piezas al mes y renovó la identidad de una cadena de 35 cafeterías, del manual de marca a cada local. Conoce la imprenta por dentro, así que sus archivos llegan listos para producir, y guía a 3 diseñadores júnior.

Experiencia

Diseñador gráfico séniormarzo de 2022 - actualidad

Agencia Quetzaltinta Publicidad

  • Dirección de diseño para 8 cuentas de consumo masivo, banca y turismo: unas 120 piezas al mes entre redes, impresos y punto de venta.
  • Nueva identidad de una cadena de 35 cafeterías: manual de marca de 48 páginas aplicado en todos los locales en 5 meses.
  • Plantillas editables para redes sociales que bajaron el tiempo de producción por pieza de 3 horas a 50 minutos.
  • Campaña de temporada para un cliente de turismo: 2,1 millones de impresiones y 18 % más reservas en línea que el año anterior.
  • Guía de 3 diseñadores júnior y revisión de sus archivos antes de enviarlos a imprenta.
Diseñador gráfico editorialjunio de 2019 - febrero de 2022

Editorial Ceiba Morada

  • Diseño y diagramación de 26 libros de texto y literatura infantil.
  • Sistema de retículas y estilos en InDesign que redujo la maquetación de un libro de 6 a 4 semanas.
  • Portadas para 40 títulos del catálogo de literatura.
Diseñador de preprensaenero de 2017 - mayo de 2019

Imprenta Litográfica Xocomil

  • Revisión y preparación de unos 60 archivos por semana para impresión offset y digital.
  • Lista de verificación de preprensa que bajó 40 % las reimpresiones por errores de archivo.

Habilidades

  • Identidad de marca
  • Manuales de marca
  • Diseño editorial
  • Campañas publicitarias
  • Adobe Illustrator
  • Adobe InDesign
  • Adobe Photoshop
  • Figma
  • Preprensa e impresión offset
  • Tipografía
  • Diseño para redes sociales

Certificaciones

  • Adobe Certified Professional in Graphic Design & Illustration Using Adobe Illustrator (2023)

Formación

Licenciatura en Diseño Gráfico, Universidad Rafael Landívar, 2018

Personas candidatas y empleadores ficticios. Cualquier parecido con una persona o empresa real es pura coincidencia.

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Lo que los reclutadores comprueban primero

Un portafolio enfocado

Ocho a doce proyectos del tipo de trabajo que hace la empresa valen más que cincuenta piezas sueltas.

Volumen y ritmo

Cuántas piezas o cuentas manejas al mes muestra si puedes con el ritmo de una agencia o de un equipo interno.

Resultados de campañas

Alcance, ventas o reservas atribuidas a una campaña conectan tu diseño con el negocio del cliente.

Conocimiento de producción

Preprensa, impresión y formatos digitales evitan errores caros. Es una ventaja que vale mostrar.

Palabras clave que detecta el sistema de seguimiento de candidatos

  • Diseñador gráfico
  • Identidad de marca
  • Manual de marca
  • Diseño editorial
  • Publicidad
  • Adobe Illustrator
  • InDesign
  • Photoshop
  • Figma
  • Preprensa
  • Redes sociales
  • Portafolio

Usa las que sean ciertas en tu caso, con las palabras de la oferta.

Errores que evitar

  1. Un currículum ilegible por exceso de diseño

    Demuestra tu criterio con una jerarquía clara y buena tipografía, no con gráficos de habilidades en porcentajes.

  2. Solo nombrar programas

    Illustrator y Photoshop los pone todo el mundo. Di qué hiciste con ellos y para quién.

  3. Olvidar el enlace al portafolio

    Ponlo arriba, junto a tu correo y celular, y verifica que funcione desde el teléfono.

Preguntas

¿El currículum de un diseñador gráfico debe ser creativo?
Debe estar bien diseñado, que no es lo mismo. Una estructura clara se lee mejor y también la leen los sistemas de selección.
¿Cuántos proyectos pongo en el portafolio?
Entre ocho y doce, ordenados según la vacante. Para cada uno, una línea con el problema y el resultado.
¿Incluyo trabajos de la universidad?
Solo al empezar. Con varios años de experiencia, reemplázalos por proyectos reales.

Más ejemplos

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